骨干傳幫帶“新兵”大練兵

——永泰縣市場監(jiān)管局以“師帶徒”機制培養(yǎng)監(jiān)管人才

“現(xiàn)場教學(xué)更直觀，關(guān)鍵控制點一看就懂！”近日，在永泰縣兩所中學(xué)的食堂里，一群特殊的“學(xué)生”目光專注地掃過操作間、倉庫、備餐區(qū)的每一個細節(jié)。他們并非新入職的員工，而是永泰縣市場監(jiān)管局參與跟班學(xué)習(xí)的16名年輕干部。此次，他們借助福州市市場監(jiān)管局委托第三方機構(gòu)開展校園食品安全風(fēng)險評估的機會，深入校園食堂一線，參與了一場別開生面的“實戰(zhàn)練兵”。

“這次學(xué)習(xí)讓我完整體驗了從‘證照核查’到‘檢查總結(jié)’的全流程監(jiān)管工作，不僅掌握了食堂食品安全的核心風(fēng)險點，更系統(tǒng)學(xué)會了標(biāo)準(zhǔn)化檢查的完整步驟?！眮碜猿欠彐?zhèn)市場監(jiān)管所的周欣表示，未來將把學(xué)到的理論、標(biāo)準(zhǔn)和方法內(nèi)化為自己的能力，讓學(xué)習(xí)不走過場。

這場生動的跟班學(xué)習(xí)，是永泰縣市場監(jiān)管局以黨建引領(lǐng)破解隊伍建設(shè)難題、夯實基層監(jiān)管根基的一個縮影。

隨著市場監(jiān)管體制改革深化，永泰縣市場監(jiān)管局完成了原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)“三局合一”的整合，監(jiān)管職能涵蓋市場主體登記、食品安全、特種設(shè)備、知識產(chǎn)權(quán)保護等全鏈條，責(zé)任愈加重大。與此同時，網(wǎng)絡(luò)直播帶貨、預(yù)制菜等新業(yè)態(tài)層出不窮，對監(jiān)管人員的專業(yè)素養(yǎng)和實戰(zhàn)能力提出了更高要求。

面對新挑戰(zhàn)，結(jié)合年輕干部成長痛點，永泰縣市場監(jiān)管局審時度勢，著力構(gòu)建以黨員先鋒為引領(lǐng)的“師帶徒”人才培養(yǎng)機制，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為隊伍成長優(yōu)勢。該局選拔出25名政治堅定、業(yè)務(wù)精湛的骨干，與31名新入職干部、轉(zhuǎn)崗人員精準(zhǔn)結(jié)對，搭建起“手把手傳幫帶、點對點促提升”的培育橋梁。

依托不同監(jiān)管領(lǐng)域特點，縣市場監(jiān)管局把課堂搬到執(zhí)法一線、企業(yè)現(xiàn)場，以實景實操推動“師帶徒”培育工作與各領(lǐng)域監(jiān)管工作深度融合。在藥品醫(yī)療器械監(jiān)管領(lǐng)域，黨員骨干帶頭下沉藥店、醫(yī)療機構(gòu)進行現(xiàn)場教學(xué)，拆解檢查要點，由徒弟獨立實操、師傅簽字點評，實現(xiàn)“教、學(xué)、練”閉環(huán)；在餐飲食品安全領(lǐng)域，以重大節(jié)日保障為契機，組織58名執(zhí)法人員開展大練兵，并創(chuàng)新采用“監(jiān)管者授課、經(jīng)營者受訓(xùn)”的互動模式，同步對87家餐飲單位進行培訓(xùn)，推動監(jiān)管要求與行業(yè)自律同頻共振。

下一步，永泰縣市場監(jiān)管局將持續(xù)深化“師帶徒”機制，完善師徒匹配、過程管理和成效評估的全鏈條制度，建立“季考核、年評議”的動態(tài)評價體系。堅持因崗施教、因材施教，將實訓(xùn)課堂進一步延伸至執(zhí)法檢查一線、企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場和重點攻關(guān)項目中。（記者 葉欣童）